発達特性を持つ多くの方は
就職活動や転職活動にやりづらさを感じています。
「突発的に行動して準備が追い付かないほど応募をしてしまった」
「気づいたら締め切り日が過ぎていた」
「何度もやっても、面接の会話が噛み合わない」
「提出日までに書類をそろえられない」
こうした失敗が続くうち、
どうして自分はこんなことができないんだろう
と悩みを抱えてしまうのです。
しかし、そんなときに思い出してほしいのが
発達特性には苦手だけではなく「得意」があるということ。
苦手への対策さえ考えられれば、
その得意を活かして就職活動を有利に進めることだってできます。
本書では、就職活動や転職活動に悩む発達特性を持つ方のために、
苦手をカバーしながら得意を活かして
就職活動を進めるコツ(就活ハック)を紹介しています。
【本書の特徴】
◎一般雇用での就職を目指す方に役立つ内容
◎選択肢が広がるように、障害者雇用についても解説
◎図表が多く、文字を読むのが苦手な方でも分かりやすい
◎発達特性による苦手への対策や、得意の活かし方が分かる
◎実用的なダウンロード特典が盛りだくさん
※本電子書籍は同名出版物を底本として作成しました。記載内容は印刷出版当時のものです。
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(翔泳社)
発達障害の特性に心当たりがある/これから就職活動や転職活動をはじめる/一般雇用での就職を目指す/発達障害の特性の得意を活かしたい/発達障害の特性の苦手への対策をしたい
ASD、ADHD、SLD、その他の発達障害の特徴を解説しています。
得意を知り、自己分析や会社選びに活かします。
苦手を知ることは、対策を考えたり、ミスマッチを防いだりするのに役立ちます。
項目ごとに気を付けたいポイントを紹介しています。
印象アップにつながる身だしなみや環境設定の方法を解説しています。
就職活動や転職活動の悩み事を相談できる機関を紹介しています。
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*+:。.もも.。:+* さん
2021-03-29
ちょっとしたコツでと謳っているが特別な内容は無かった。藁をも掴む心情の人には助けにならないんじゃないかなぁ。理想論ばっかりな印象。
ブルーツ・リー さん
2021-04-09
発達障害がある人向けの就活指南書。一般の就活の本に比べ、初歩的な内容が多いが、しかし、それでも発達障害の人の中でも、グレーゾーンあたりの人では無いと、この内容を的確かつ柔軟に取り入れるのは難しいのではないかと感じた。 また、入社するまでの方法を教科書的に教えられても、問題は、入社後。 新しい業務に就いたり、予想外の出来事が起こるのは、仕事をしていれば避けられず、発達の人が対応できるのだろうか。 合理的配慮に関しても、発達障害を特別扱いしない。という会社がまだまだ多く、一般就労への垣根は、未だに高い。
必殺!パート仕事人 さん
2021-03-11
苦手を強みに変換した例:仕事を一人でかかえこみやすい→最後までやり遂げる責任感を持っている。なるほど。体調管理と日常の生活の大切さを述べているのはさすが。就活にあたって実家でサポートを受けるなど。苦手と対策はセットで考える。忘れ物やケアレスミスにはルールを作って対応。 複数企業に応募するのはデメリットもあるんだな。特にマルチタスクが苦手は人は注意、と。